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Ci dessous le communiqué de presse de la FSU, Solidaires et CGT expliquant les raisons de notre recours contre la réforme de l’assurance-chômage
Lire la suitepour le SNU, ce n’est pas une prime de maximum 400 euros bruts qui les résoudra.
Après des années de non augmentation des salaires, ce n’est pas l’aumône proposée par la DG qui
valorisera tout le travail fourni par l’ensemble des salarié.es et encore plus pendant cette période
exceptionnelle de crise sanitaire.
Le « monde d’après », inclusif, émancipateur et sans discrimination, nous le voulons pour toutes et tous et maintenant !
Les marches des fiertés LGBTI+ qui vont se dérouler de mai à le rentrée 2021, sont, elles aussi, l’occasion de se mobiliser et revendiquer pour l’égalité des droits. Les organisations FIDL, MNL, Solidaires, FSU, CGT , UNEF et UNL appellent les salariées et les jeunes à y prendre part massivement.
Quand ce n’est pas le budget qui manque, mais l’idéologie qui « prime » ! Pour récompenser le travail effectué par tous, on ne remercie qu’une partie du personnel et la technique du « diviser pour mieux régner » prend alors tout son sens ! Une fois de plus, la direction effectue un tour de passe-passe visant à transformer une bonne idée en monnaie de singe !!! Dommage !Pour le SNU, la seule vraie, juste et équitable augmentation est celle des salaires et traitements de toutes et tous !
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Malgré une constante augmentation de la précarité et de la pauvreté, le Gouvernement a confirmé début mars son inacceptable projet d’assurance chômage ! 1,15 millions de salariés concernés par cette mesure selon une étude UNEDIC; baisse de 17% en moyenne de leur montant d’allocation/ jour ! Le changement de calcul engendrera un effet très pervers : si nous, agents, proposons certains types de CDD aux demandeurs d’emploi, alors nous risquons de leur faire subir une baisse ultérieure de leurs droits au chômage
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Le 4 mai 2011 Luc Béal Rainaldy mettait fin à ses jours dans les locaux du ministère du Travail.Luc était un des fondateurs du syndicat, il en était le secrétaire national.Le 4 mai 2021 les adhérents et adhérentes de la FSU SNUTEFE lui rendent hommage, ils-elles continuent de porter ses convictions et ses engagements. Ses combats sont toujours d’actualité…
Lire la suiteAppel intersyndical LE 1er MAI n’est pas simplement un jour férié.Il s’agit aussi et surtout d’une journée internationale de lutte des travailleuses et travailleurs pour leurs droits. C’est pourquoi, en dépit de la crise sanitaire, nous estimons indispensable que le monde du travail (salarié·e·s, chômeur·euse·s, retraité·e·s, précaires…) continue de se saisir de cette journée pour porter haut et fort ses légitimes revendications. Considérant la politique sociale régressive d’Emmanuel Macron et de sa majorité, les raisons sont multiples et...
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Et fait bouger la direction générale sur le plan sanitaire Le 7 avril 2021, suite aux annonces présidentielles d’un re-confinement qui ne dit pas son nom, la délégation du SNU, réunie en CSE Central, se voit contrainte d’émettre une alerte pour Danger Grave et Imminent pour tous les personnels en poste, face à l’inertie totale de Pôle emploi voire le « on ne change rien » clamé par la Direction Générale. Face à cette démarche qui contraint l’employeur, qui légitime de droit le retrait des personnels et engage la faute grave inexcusable de...
Lire la suiteNAO à Pôle emploi : Quand les primes et l’intéressement se substituent à l’augmentation générale des salaires,
quand l’ancienneté ne rétribue plus l’expérience professionnelle mais vient compenser la perte
de pouvoir d’achat : voilà la véritable stratégie de la DG.
