GPEC : Pour quelques euros… On change de boulot ?
Le SNU ne signe pas l’accord GPEC Dans son projet d’accord relatif à la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences soumis à la signature des organisations syndicales, la Direction tente de masquer les conséquences néfastes pour le personnel de sa stratégie développée depuis 2011. Cet accord au rabais ne sert que ses propres intérêts stratégiques et économiques, en ignorant tout une partie du personnel et en ne...
Accord GPEC
Gestion Previsionnelle des Emplois et Compétences Projet d’accord au 25 octobre 2016 Télécharger (PDF, projet_accord_GPEC_version25octobre2016.pdf)...
Mobilités géographiques et professionnelles….
Les négociations sont en cours Pour une entreprise ou un établissement public notamment, la Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences (GPEC) est un outil de gestion RH qui vise à anticiper et accompagner les évolutions sociales, économiques, technologiques et organisationnelles. Les dispositions d’une GPEC sont obligatoirement négociées. A Pôle Emploi, la Direction Générale a engagé – suivant un rythme accéléré –...
Guide des droits
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Modes d’emplois
AMAE
AMAE, la mutuelle réservée à tous les anciens de l’emploi retraité-es ou non (ex CDI, CDD, CAE, CUI…)