Les fiches thématiques du secteur cadres du SNU
Sep01

Les fiches thématiques du secteur cadres du SNU

Fiche 1 :  Conseils généraux   ! Dans la suite de nos travaux précédents, nous vous proposons une première fiche avec des conseils à appliquer dans toutes les situations.

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Bilan formation 2022 à Pôle emploi
Août31

Bilan formation 2022 à Pôle emploi

Commission Paritaire Nationale de Formation L’année 2022 se caractérise par un retour sur les niveaux de 2019 et le plan stratégique est plus que jamais prépondérant dans la délivrance de l’offre de formation. Il vrai que la crise COVID a plombé les chiffres de 2020 et que la Direction n’y est, a priori, pour rien. Toutefois, nous regrettons qu’un effort supplémentaire sur les souhaits de formation des agents n’ait pas été fait par la...

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Le SNU signe l’accord formation Pôle emploi
Août25

Le SNU signe l’accord formation Pôle emploi

Des avancées pour tous les personnels Enfin un Accord Formation à Pôle emploi depuis la fusion !!! Dans le cadre de cette négociation, le SNU s’est attaché à défendre ses revendications, en accord avec ses valeurs et positionnements sur les autres instances mais aussi en tenant compte des attentes des agent.es, de toutes les modifications à venir (France Travail, entre autres).  Pour le SNU, les agent.es ont besoin de s’appuyer...

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Défendre et se battre pour le respect des droits et la reconnaissance de nos métiers et de nos missions
Août21

Défendre et se battre pour le respect des droits et la reconnaissance de nos métiers et de nos missions

C’est aussi l’engagement des équipes SNU Pole Emploi Marielle et Dominique sont élues au CSE NA et membres des Commissions Politique Sociale et Santé, Sécurité et Conditions de Travail. Elles se déplacent dans les sites à la rencontre des collègues afin de veiller aux bonnes conditions de travail  et de recueillir les réclamations individuelles et collectives et les portent en instance auprès de la direction. Parce qu’informer...

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Orientations formation 2023
Août21

Orientations formation 2023

Les explications de votes du SNU Pôle emploi FSU Pôle Emploi s’inscrit dans une « démarche compétences interne », avec une forte implication de l’autonomie de ses agent.es. et des auto-inscriptions sur des formations, alors que l’employeur a une obligation de formation envers ses agent.es. Le SNU réaffirme son attachement à la qualification. L’approche compétences est née d’une double attente du monde de l’entreprise : disposer d’une...

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S’informer est essentiel
Août10

S’informer est essentiel

 Le SNU Pôle emploi vous informe utilement, précisément et régulièrement Créer des espaces pour discuter de la réalité de votre travail, vous informer afin de mieux défendre vos droits, permettre de mieux comprendre les transformations en cours… Le SNU agit pour tous les personnels de Pôle emploi.

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