RTT et congés imposés à Pôle emploi
Avr21

RTT et congés imposés à Pôle emploi

La DG nous informe que les dispositions légales s’imposent à Pôle emploi via la Loi d’urgence sanitaire et les ordonnances du 15 avril. Cela passe par la prise obligatoire de 10 jours RTT maximum. Sont concernés tous les personnels, privés et publics, en CDI ou CDD (en fonction des droits ouverts) qui étaient en autorisation d’absence payée.
Ces 10 jours sont proratisés en fonction du temps de travail de l’agent (temps plein ou temps partiel), du nombre de jours ‘abap’ sur la période 16 mars – 11 mai et des congés déjà pris entre ces 2 dates, qui en sont déduits.

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La santé des agents et des usagers est notre priorité
Avr17

La santé des agents et des usagers est notre priorité

Déclaration intersyndicale CSEC 15 avril 2020 Nos organisations, CGT, SNU-FSU, STC mobilisées depuis le déclenchement du confinement réaffirment par cette déclaration leur volonté commune de défendre la santé et la sécurité de tous les personnels de Pôle emploi comme celle des usagers du service public de l’emploi. Elles exigent que la direction de Pôle emploi s’en tienne aux seules activités indispensables dans le cadre du plan de...

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Crise sanitaire et situation à Pôle emploi
Avr16

Crise sanitaire et situation à Pôle emploi

Le point des informations DG au 14 avril Points de situation spécifique à Pôle emploi ou impactant PE, ses personnels et son organisation.

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Violences familiales et dispositifs d’alerte durant le confinement
Avr15

Violences familiales et dispositifs d’alerte durant le confinement

Le confinement est pour tous une période angoissante, insécurisante. Plusieurs dispositifs d’alertes existent en cas de violences familiales. Le confinement est nécessaire, mais partir peut être le seul moyen de sauver sa vie. En cas de danger, il n’est pas interdit de fuir.

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A Pôle emploi, des mesures urgentes sont encore à prendre
Avr14

A Pôle emploi, des mesures urgentes sont encore à prendre

Le SNU Pôle emploi demande la mise en œuvre des mesures suivantes : 2 agents au strict maximum par site 3 fois par semaine uniquement le matin pour relever le courrier et le scanner si besoin ; Fermeture des visio-portiers, source de propagation du virus et de mobilisation inutile de personnels ;Fourniture garantie de masques, de gel, savon, mouchoirs à usage unique, sans rupture d’approvisionnement, pour les agents sur site...

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Pôle emploi en pleine régression
Avr08

Pôle emploi en pleine régression

Alors que le nombre des demandeurs d’emploi est en recrudescence, les solutions que l’opérateur public propose sont dénoncées par les syndicats et les organisations de chômeurs.

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