Dossiers

Posté le 27/05/2015

Accord classification: rendu du jugement

Accord Classification du 19/12/2015 : Le Tribunal de Paris a jugé, en première instance, non valide l’opposition CGT-FO-SNU et impose son application Si nous avons perdu cette première manche sur la forme, le combat doit continuer sur le fond ! Télécharger (PDF,...

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Posté le 20/05/2015

Pôle emploi : le CA approuve le renforcement des contrôles. Le SNU s’alarme de cette nouvelle mesure

Le Conseil d’administration de Pôle Emploi a approuvé ce mercredi le renforcement des contrôles auprès des chômeurs Les syndicats sont beaucoup plus circonspects sur les conséquences de cette mise en place. Sur France Info ce mercredi, le délégué FSU Pôle emploi, Jean-Charles Steyger, ne cachait pas ses doutes : “Si on nous met la casquette de police sociale sur la tête, on craint une dégradation des relations avec les usagers”, a-t-il expliqué. “Vérifier les activités des chômeurs en matière de recherche d’emploi, nous le faisons dans...

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Posté le 08/05/2015

Statut 2003 à Pole emploi : la DG passe enfin à table et dévoile ses premières propositions

La DG passe enfin à table et dévoile ses premières propositions d’évolution des droits des agent-es de statut public. Retrouvez les propositions de la DG et les analyses du SNU : rythmes et volumes de promotions mobilités géographiques et/ou professionnelles évolutions de rémunération instances de représentation des personnels PLUS QUE JAMAIS, L’UNITE SYNDICALE DOIT ENFIN ETRE AU RENDEZ VOUS Télécharger (PDF,...

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Actu Flash CCE du 21 avril

Au sommaire un point unique sur la trajectoire d’Evolution du Système d’Information de Pôle emploi à horizon 2019  Télécharger (PDF,...

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Actu Flash CCE du 14 avril

Au sommaire: Point 1 : Approbation des PV des 27 février, 10 et 19 mars 2015 : approuvés par le CCE Point 2 : Information sur le service civique au sein de Pôle emploi Point 3 : Information en vue d’une consultation sur l’externalisation des attestations employeurs (AE) Point 4 : Information sur le programme «organisation et efficience» du plan stratégique.   Télécharger (PDF,...

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Posté le 15/04/2015

Dialogue social, contrat de travail, licenciements… La feuille de route 2015 est prête

Révélations. Salariés, voilà à quelle sauce vous serez mangés cette année! L’Humanité Dimanche » s’est procuré le projet du programme national réformes 2015 » que le gouvernement va transmettre à Bruxelles dans quelques semaines. Le Medef peut se lécher les babines !   «Recommandation 2: réduction du cout du travail »: « (…) à réduire encore, d’une manière neutre sur le plan budgétaire, les couts salariaux, en particulier aux niveaux les plus bas de l’échelle des salaires ». « Recommandation 6: marche du travail, dialogue...

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Posté le 08/04/2015

Pour dire non à l’austérité et débloquer les salaires !!! LE 9 AVRIL, EN GREVE !

LE 9 AVRIL TOUTES ET TOUS EN GRÈVE APPEL INTERSYNDICAL FO CGT SUD SNU 0% de 2010 à 2013… et pareil en 2015 ! Les 1,5% d’augmentation de 2014 pour les seuls personnels de droit privé ne suffisent pas à renverser la dégringolade de notre pouvoir d’achat. D’aucuns, à grand renfort de propagande, voudraient nous faire croire qu’avec des primes et/ou parts variables, on contrebalancerait l’austérité salariale. La direction prétend même que nos salaires ont progressé de 10% depuis 2010… A l’heure où certains déstabilisent nos régimes de retraites...

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Posté le 02/04/2015

Le 9 avril : nous sommes toutes et tous concernés

Toutes et tous en grève le 9 avril Politique d’austérité Rigueur budgétaire Dangers de la réforme territoriale Situation générale et précarisation des salarié-­‐es, retraité-­‐es, chômeuses et chômeurs Fragilisation des services publics COMME CITOYENNES, CITOYENS ET USAGER-­‐ES, NOUS SOMMES TOUS CONCERNES Dans un cadre défini par la convention tripartite, Pôle emploi met en place son plan stratégique « pôle emploi 2018 » qui découle en quelque sorte de ces orientations politiques néfastes. EN TANT QU’AGENT-­‐ES NOUS SOMMES ENCORE PLUS...

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Posté le 31/03/2015

Négociation du nouvel accord Egalité professionnelle Femme-Homme à Pôle emploi.

LE PROGRAMME TIENT EN TROIS MOTS : SERRAGE DE CEINTURE Alors que les différents rapports de situation comparée démontrent les inégalités de salaires et d’évolution professionnelle, le nouvel accord “égalité professionnelle femme homme à PE” , comme le précédent, n’apportera rien de plus. Contrainte de proposer un accord dans le cadre des  obligations légales fixées dans le code du travail, la Direction se contente de proposer le strict minimum. Pôle Emploi se devrait être exemplaire dans la lutte contre toutes les discriminations....

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Posté le 30/03/2015

L’amélioration du Service public passe par la fin de l’austérité

Déclaration des organisations syndicales de la Fonction publique Journée de grève interprofessionnelle du 9 avril 2015 Suite à l’appel à une journée de grève interprofessionnelle et de manifestations le 9 avril 2015, les organisations syndicales de la Fonction publique CGT, FO, Solidaires, FA-FP et FSU appellent l’ensemble des agents, actifs et retraités, à se mobiliser pour l’emploi, les conditions de travail et les salaires et les personnels à être en grève. Les choix économiques opérés par le gouvernement non seulement ne sont pas...

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