Dossiers
Communiqué de presse du SNU TEFI POLE EMPLOI FSU Demain 1er octobre, malgré les recours des organisations syndicales auprès du Conseil d’Etat, dont la FSU, entre en application l’une des mesures les plus contestées de la Réforme de l’Assurance Chômage, à savoir la modification du calcul du Salaire Journalier de Référence, SJR. Ce sont bien les personnes demandeuses d’emploi, soumises aux desiderata du patronat, qui font les frais de cette réforme en voyant leurs DROITS réduits ! Cette réforme fait planer le risque de montée des tensions...
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Obligation vaccinale des psychologues, Contact Via Mail et recommandations personnalisées Retour sur les CSEC des 23 et 28 septembre : Test recommandations personnaliséesGénéralisation de CVM : Contact Via MailObligation vaccinale pour les psychologues du travail Retrouvez dans ce document les déclarations du SNU concernant CVM et l’obligation vaccinale des psychologues
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Les organisations syndicales FNPOS CGT, FEC-FO, Sud Protection Sociale et SNU-TEFI-FSU appellent à la mobilisation l’ensemble des travailleurs de la Protection sociale et du Service Public de l’Emploi, le mardi 5 octobre.
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Communiqué intersyndical Plus de vingt syndicalistes ont été, avec des universitaires, des artistes, des journalistes, des avocat·es, mais aussi des militant·es issu·es d’associations, de partis poli-tiques, fiché·es par un site d’extrême-droite pour leur prise de position contre le racisme. Suite à la diffusion de cette information, la CNIL s’est autosaisie et a ouvert une en-quête. Toute la lumière doit être faite sur les responsabilités des auteurs·trices de cette liste et des propriétaires du site. Les organisations condamnent ces...
Lire la suiteLa CGT Pôle emploi, la CGT-FO Pôle emploi, le SNU Pôle emploi FSU, Solidaires SUD Emploi appellent l’ensemble du personnel de Pôle emploi à se mobiliser par la grève et les manifestations le mardi 5 octobre.
Depuis 18 mois, le gouvernement et le patronat utilisent la crise sanitaire pour accélérer la remise en cause de nos conquêtes sociales, notre droit du travail et nos libertés individuelles et collectives, provoquant un accroissement des inégalités, de l’exclusion et de la misère sociale.
Depuis plusieurs semaines, de nombreuses informations sont transmises par la Direction sur le télétravail. Néanmoins, force est de constater que sur le terrain, de mauvaises informations circulent sur les droits au télétravail pour les agents publics.
Lire la suiteLes nouveautés à compter de janvier 2022 (et avant) Qui peut demander ? Comment faire la demande ? Pour quel volume hebdomadaire ?….. Les réponses à vos questions Et avant janvier 2022, cela se passe comment ?
Lire la suiteCSEC extraordinaire situation sanitaire . Déclaration du SNU. Situation sanitaire à Pôle emploi. Télétravail des agents privés et publics
Lire la suiteDéclaration du SNU Pôle emploi FSU au CSEC du 02 septembre La Loi relative à la gestion de la crise sanitaire élargit aujourd’hui à certains lieux recevant du public l’usage d’un “passe sanitaire” pour les personnes les fréquentant et pour les salariés y travaillant. Alors que la Ministre du Travail prétextait en novembre dernier – pour ne pas imposer le télétravail aux entreprises – que les mesures barrières étaient suffisantes pour protéger les salariés et les agents, elle leur impose aujourd’hui un passe sous menace de...
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Communiqué FSU La FSU a régulièrement affirmé son profond attachement à ce que les principes fondamentaux de la laïcité ne puissent pas avoir d’autres visées que de garantir la liberté de conscience. Une telle finalité exclut un usage instrumentalisé par des visées idéologiques partisanes. La neutralité du service public, la séparation des Églises et de l’État en sont des conditions nécessaires et absolues mais elles ne peuvent servir de prétexte à l’imposition d’une vision gouvernementale. Le rôle de l’école publique est majeur pour...
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