Portail SNU TEFI FSU

Violences Internes au Travail ne restez pas seul !

Posté le 17/10/2017 dans Actualités Pole emploi

Violences Internes au Travail ne restez pas seul !

Violences Internes au Travail : fiche pratique Depuis plusieurs années, les restructurations en profondeur opérées par la gouvernance de Pôle emploi affectent, de façon parfois destructrice, les métiers, les identités professionnelles, les agents. Cette situation n’est pas sans incidence sur le service rendu aux demandeurs d’emploi. Les salarié-es se trouvent au quotidien confrontés à des injonctions, des process, des contraintes qui viennent heurter le sens du travail : Pilotage par les chiffres, GPEC, NPDE, dématérialisation,...

lire plus

Le CHSCT : rôles, missions, moyens

Posté le dans Actualités Pole emploi

Le CHSCT : rôles, missions, moyens

COMITE HYGIENE, SECURITE ET CONDITIONS DE TRAVAIL Une instance pour vous accompagner, vous aider et agir. Télécharger (PDF,...

lire plus

Catalogne : la Fsu appelle au dialogue et respect des droits

Posté le 05/10/2017 dans Actualités FSU

Catalogne : la Fsu appelle au dialogue et respect des droits

Communiqué FSU Le gouvernement de la communauté autonome de Catalogne avait annoncé depuis plusieurs semaines l’organisation d’un référendum sur l’autodétermination. Le gouvernement espagnol a décidé d’interdire ce référendum qu’il a jugé illégal et non conforme à la constitution, constitution qui avait déjà été utilisée pour revenir sur certains droits accordés depuis 2006 à la Catalogne. Avant la tenue du scrutin, perquisitions et saisie de matériel électoral se succédanées. Déjà le 20 septembre, le gouvernement espagnol, avait franchi un...

lire plus

Engagé-es le 10 octobre !

Posté le dans Actualités FSU

Engagé-es le 10 octobre !

Communiqué FSU La Fsu, avec l’ensemble des fédérations de fonctionnaires, appelle toutes et tous les agents-es de la Fonction publique à être en grève et à se mobiliser le 10 octobre. Il s’agit d’obtenir une véritable négociation salariale qui aboutisse à une réelle reconnaissance du travail, des missions et de l’engagement professionnel des agent.e.s par une augmentation du pouvoir d’achat et la revalorisation des carrières, le non rétablissement de la journée de carence et les moyens nécessaires pour permettre aux agent.e.s d’exercer leurs...

lire plus