Contre les violences sexistes et sexuelles au travail : le SNU agit !
Retrouvez le violentomètre spécifique Le SNU vous propose un outil simple pour vous permettre de qualifier des comportements que nous pouvons toutes et tous rencontrer un jour dans le cadre de notre travail : le violentomètre «violences sexistes et sexuelles au travail» ! S’emparer du violentomètre, c’est se donner les clefs pour reconnaitre un comportement subi ou même une de ses propres attitudes qui sort de la zone...
INFO BLAST : France Travail, Ferracci au nom du père, du fils et du business
Officiellement, il s’agit de rapprocher l’agence de tous les autres organismes publics intervenant sur l’accès à l’emploi (missions locales…), en créant ainsi un guichet commun. Dans les faits…
Défendre une redistribution équitable des dotations sociales et culturelles pour tous les personnels
C’est aussi l’engagement des équipes du SNU Pôle emploi. La solidarité et l’équité se défendent tous les jours, et parce qu’il n’y a pas de petit combat, les équipes SNU Nouvelle-Aquitaine peuvent être fières de mener ce combat.
Défendre vos droits tout en continuant d’exercer une activité dans son agence
C’est aussi le rôle des équipes du SNU Pôle emploi. Parce qu’un syndicat de terrain, proche de vous et qui connait vos difficultés quotidiennes peut mieux vous accompagner et vous défendre, les équipes du SNU Hauts de France peuvent être fières de travailler dans ce sens.
France Travail: information ouverte à tous les personnels
Organisée en distanciel par le SNU jeudi 1er juin 2023 à partir de 14h France Travail : où en sommes-nous ? Quels impacts sur le personnel, les usagers, le Service Public ? Le SNU Pôle emploi vous propose un temps d’échange, sous forme de HMI (heures mensuelles d’informations) pour vous informer et répondre à vos questions le jeudi 1er juin à partir de 14H. Pour vous inscrire et pour toute information : syndicat.snu@pole-emploi.fr...
Guide des droits
Adhérer au SNU PE FSU
Sites des régions
Modes d’emplois
AMAE
AMAE, la mutuelle réservée à tous les anciens de l’emploi retraité-es ou non (ex CDI, CDD, CAE, CUI…)