Publications

Conférence VRAIMENT sociale

Publié le 14/07/2014 dans Actualités Pole emploi, Conditions de travail, SNU Pôle Emploi

Conférence VRAIMENT sociale

Toutes et tous à la conférence VRAIMENT sociale  Rassemblement Lundi 7 juillet à partir de 14h place de la République à Paris La précarité se généralise, les inégalités se creusent et deviennent chaque jour plus insupportables, les contrôles et les pressions sur les précaires s’intensifient, les mouvements sociaux sont méprisés… Nous n’attendons rien de la conférence sociale officielle programmée pour entériner le « pacte d’irresponsabilité » du gouvernement-MEDEF ! Des associations, syndicats et organisations de chômeu-r-se-s,...

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CCN Pôle Emploi

Publié le 26/06/2014 dans CCN, Textes Officiels

CCN Pôle Emploi Convention Collective Nationale de Pôle Emploi signée le 21 novembre 2009  

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Modes d’emplois n°47

Publié le 14/06/2014 dans Modes d'emplois, Publications nationales

Modes d’emplois n°47

Au sommaire du n°47 Luttes : Droits des chômeurs : un nouveau recul: la nouvelle convention Unedic a été signée dans la nuit du samedi 22 mars par les trois organisations patronales – MEDEF, CGPME et UPA – et trois organisations syndicales : FO, CFDT et CFTC (p 6) Extrême droite ennemi mortel du syndicalisme : le diagnostic était juste, l’extrême droite, le Front national en particulier, connaissent une réelle dynamique. L’ampleur et la durée de la crise du système, la radicalisation de la droite classique…(p 18) Silhouettes :  Jeannine...

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Egalité professionnelle Femmes-Hommes

Publié le dans Actualités Pole emploi, SNU Pôle Emploi

Egalité professionnelle Femmes-Hommes

Négociation du nouvel accord Egalité professionnelle Femmes-Hommes : Pôle Emploi HORS LA LOI La Direction Générale persiste et signe : « un différentiel de salaire entre les hommes et les femmes, inférieur à 5% du salaire médian n’est pas un écart salarial « anormal » ! » – Est-ce à dire que, d’office, le travail des femmes vaut 5% de moins que celui des hommes ? « Non, nous disent les négociateurs de la DG, pour preuve, certains hommes ont aussi une rémunération inférieure à la médiane des salaires de + ou – 5%. » Oh ! Il y aurait donc...

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PST n°30

Publié le dans Secteur Retraités, Secteurs

PST n°30

Prendre Son Temps n°30  : Mobilisons-nous le 3 juin avec l’ensemble des retraité-es Télécharger (PDF, pst_30.pdf)  

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PST n°29

Publié le 14/05/2014 dans Secteur Retraités, Secteurs

PST n°29

Prendre Son Temps n°29: le changement, c’est urgent. Télécharger (PDF, PST_29.pdf)  

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La classification des métiers

Publié le 27/04/2014 dans La classification, SNU Pôle Emploi

La classification des métiers

Parce que nous pensons qu’il faut d’ores et déjà se mettre en ordre de bataille si nous voulons Une classification à la hauteur de l’enjeu et Une augmentation des salaires pour toutes et tous. Et afin de permettre à chacun-e de comprendre, de s’informer et d’échanger au mieux le SNU lance  : ‘LA CLASSIFICATION POUR LES NULS’ La classification des métiers c’est quoi ? Qui la négocie à Pole Emploi ? Rendez vous sur le blog dédié >>

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Grève des agent-es publics en Ile de France

Publié le 23/04/2014 dans Actualités Pole emploi, SNU Pôle Emploi

Grève des agent-es publics en Ile de France

Depuis la fusion de Pôle-emploi, la condition des agent-es ayant choisi de conserver leur statut public ne cesse de se dégrader. C’est pourquoi, une intersyndicale, composée du SNU Pôle-emploi Ile-de-France et de SUD Emploi Ile-de-France, appelle l’ensemble des agent-es publics d’Ile-de-France à se mettre en grève aujourd’hui 10 avril 2014 pour protester contre les discriminations dont ils font l’objet. Veuillez trouver ci-dessous : le tract appelant à la grève et le communiqué envoyé à la presse ! Le tract d’appel à la grève :...

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PST n°28

Publié le 14/04/2014 dans Secteur Retraités, Secteurs

PST n°28

Prendre Son Temps n°28: l’humanisme, une valeur à défendre Télécharger (PDF, PST_28.pdf)  

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PST n°27

Publié le 04/04/2014 dans Secteur Retraités

PST n°27

Prendre Son Temps n°27 : la rentrée est lourde Télécharger (PDF, pst_27.pdf)

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