AU CTM TRAVAIL, LA FSU SNUTEFE DENONCE LE VIDE DES MOTS ET LE TROP PLEIN DE REFORMES
Le 28 Janvier, un CTM était convoqué, pour parler de l’OTE. Comme le DRH avait feint de ne pas comprendre pourquoi les OS, dont la FSU, avaient voté contre son projet de LDG lors du précédent CTM, la FSU a mis les points sur les i et expliqué sa farouche opposition tant à la loi de « transformation de la fonction publique » qu’à la réforme de l’OTE. Lire sa déclaration liminaire ci-dessous. LDG et OTE, deux motifs...
Mobilisé·es le 4 février
Pour l’emploi, les salaires et le Service Public Les agentes et les agents de la Fonction publique le savent :à la crise sanitaire et ses lourdes conséquences, s’ajoutent les mauvais coups de la politique gouvernementale.
CHSCTM: Les organisations syndicales prennent une bonne résolution
Le 19 Janvier 2021, se tenait le premier CHSCT Ministériel de l’année. Les organisations syndicales CGT, FSU et SUD ont pris une bonne résolution: Se battre collectivement pour préserver nos conditions de travail. Et il y a de la matière, comme le détaille leur déclaration liminaire: les conditions du télétravail, l’impact de l’OTE et les sempiternelles réductions d’effectifs. Lisez ci-dessous la déclaration...
Les Lignes Directrices de Gestion au CTM: la FSU Snutefe dénonce un vide abyssal !
Le DRH des Ministères sociaux a convoqué, ce 15 Janvier, deux CTM conjoints (Affaires sociales et Travail), pour traiter (en audio conférence !) de son projet de lignes directrices de gestion pour les promotions et la « valorisation des parcours professionnels ». La FSU Snutefe, qui a participé aux groupes de travail préparatoires, a, dès sa déclaration liminaire, dénoncé le vide abyssal de ce projet, en termes de garanties pour les...
