En « compensation » de la suppression du rôle préalable des CAP en matière de mobilité et de promotion des agents, la loi du 6 Août 2019, dite de « transformation de la fonction publique » a demandé aux administrations de définir des lignes directrices de gestion (LDG), en concertation avec les représentants du personnel dans les Comités Techniques. La DRH des ministères sociaux a, pour ce faire, lancé de multiples groupes de travail avec les OS des ministères. Bien que farouchement opposée à cette loi et à ses destructions, la FSU Snutefe a participé à ces groupes, pour représenter les intérêts des agents et tenter de limiter la casse. Voici un tract évoquant le dernier groupe de travail consacré aux LDG promotions.
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Actualités TEFE » LDG = DANGER !
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